总裁端起茶杯，轻抿一口，随后转向金经理，轻声问道：“金经理，能否为我们准备一些茶水？”

金经理将建浩带来的所有文件整齐地摆放在总裁的桌面上，随即起身准备茶水。

办公室内，只剩下建浩与总裁两人相对而坐。

“建浩，你的家乡在哪里？”

总裁询问道。

“我现在暂时住在天安市的斗井镇，计划不久后搬到敦坡镇去。”

建浩恭敬地回答。

“你的父母呢？”

“他们在仁川。”

“嗯……”

总裁轻轻点头，似乎在思考着什么。

不一会儿，金经理端着三杯绿茶走了进来，轻轻放在桌面上。

总裁端起茶杯，轻轻吹拂着茶面上的热气，然后缓缓开口：“建浩，你应该已经注意到，我们公司规模虽小，但目前并不需要两个人来组成一个完整的会计团队。

我们之所以决定雇佣你，是因为金经理即将面临生产，需要有人协助她处理日常工作。

虽然起薪可能不高，但只要你努力工作，表现出色，薪酬自然会有所提升。”

“我明白您的意思，总裁先生。”

建浩低头致意，表示对总裁的尊重和理解。

“对了，金经理，楼下质量保证团队的那位新员工，我们给他的薪酬是多少？”

总裁突然转头询问金经理。

“是一百八十万韩元。”

金经理回答道。

“嗯，那么建浩的薪酬我们也定为一百八十万韩元吧。

面试时我看过你的简历，虽然你的工作经验不算丰富，但你的工作态度和学习能力让我印象深刻。

建浩，我们公司有一个非常和谐的工作氛围，许多员工都是长期服务的老员工。

金经理也已经在这里工作了十五年，她对公司的情况非常了解。

我相信你在这里一定能够迅速融入团队，并在未来的工作中展现出自己的才华。”

总裁微笑着对建浩说道。

建浩感到非常感激，他向总裁深深鞠了一躬，表达自己的谢意。

随后，金经理带着建浩参观了二楼的各个部门，并向他介绍了其他员工。

在总务部门，建浩见到了总务经理黄宣弘。

黄经理看上去比建浩年长一些，为人幽默风趣。

他热情地与建浩握手，并表示期待与他未来的合作。